Restoran Franchise Ayam Tulang Lunak Hayam Wuruk

Dibutuhkan segera karyawan Restoran Franchise Ayam Tulang Lunak Hayam Wuruk Yogyakarta.

Syarat:
1.Pria/ wanita usia max 28 tahun Lulusan SMA/SMK/ Sederajat
2. Jujur dan mau kerja keras
3. Fasilitas: gaji pokok+uang lembur+bonus, makan dalam dan disediakan mess bagi pelamar luar kota.
4. Pengalaman atau non pengalaman

 

Segera kirim lamaran anda dan wawancara langsung ke Restoran Ayam Tulang Lunak Hayam Wuruk Yogyakarta Jalan. Kaliurang Km 5,5 No.12 A

Staff Administrasi CITRA KOMUNIKASI PUTRA YOGYAKARTA

Berikut informasi dari yang kami dapat seputar Lowongan Kerja di .
CITRA KOMUNIKASI PUTRA, PT. Kami adalah perusahaan kontraktor di bidang telekomunikasi, membutuhkan:

Staff Administrasi @Yogyakarta

TB. Pondasi Jaya - Yogyakarta

TB. Pondasi Jaya membutuhkan segera :

1. ACCOUNTING 
2. SALES COUNTER
3. ADMIN - KASIR
4. MERCHANDISER
5. TENAGA SERABUTAN

Persyaratan :

CV. Ardians (PT. Maleha) - Lowongan Kerja di Yogyakarta -2012

Distributor & Retail Motocross Racing Equipment membutuhkan segera :

DESIGN GRAFIS

Racing Gear & Clothings

Syarat :

PT. Zamrud Java Teak Lowongan Kerja di Bantul 2012

Perusahaan furniture di Yogyakarta membutuhkan :

SALES PROJECT

(Untuk Pasar Domestik Furniture Middle Up Class)

Persyaratan :

Lowongan kerja 2012 d' Omah Hotel Yogyakarta

d' Omah Hotel Yogyakarta urgently needed :

WAITER

Qualification :

• Male 
• Max 30 years old
• Fluent in English

Send your resume and CV to :

d'Omah Hotel Yogyakarta

Jl. Parangtritis Tembi Sewon Bantul Yogyakarta

or by email to :

bookings@domahyogya.com

PT. Cahaya Sakti Chandra Motor - Yogyakarta Kerja 2012

PT. Cahaya Sakti Chandra Motor membutuhkan :

1. ADMINISTRASI (ADM) Wanita
2. FRONT DESK (FD) Wanita
3. SERVICE ADVISOR (SA) Pria
4. MEKANIK (MK) Pria

Syarat :

Lowongan Kerja Yogyakarta 2012 BMT Prima Madina

BMT Mitra Madina lembaga keuangan mikro yang sedang berkembang pesat membutuhkan staff dengan posisi :

1. STAFF ADMINISTRASI
2. STAFF MARKETING

Dengan kriteria berikut :

Momkids Indonesia - Jogja 2012

Momkids Indonesia yang mempunyai cabang di Yogyakarta, Jakarta, Kediri, Pacitan dan Sidoarjo membutuhkan tenaga berkualitas untuk :

PT BANK MEGA, Tbk Lowongan Yogya Januari 2012

PT BANK MEGA, Tbk., One of the leading banks in Indonesia, in order to develop the network in the region of Central Java & Yogyakarta, inviting professionals to join the following positions:


Funding & Credit Card Officer (FCO) Central Java, Yogyakarta

PT Pustaka Insan Madani Yogyakarta Jobs vacancies Januari 2012

PT Pustaka Insan Madani already stands approximately 6 years and has employees around 150 people. Reader PT Insan Madani is a company engaged in the field of book publishing and production of educational aids. In its development, PT Insan Library Madani develop the company’s business is producing a website (sekolahjuara.com) which has been marketed to almost all parts of Indonesia.
Marketing Project (MP)
Responsibilities:
Promotion and lobbying to partners / Bureaucrats of the company’s products with the project system
To coordinate with partners in the area
Perform official travel for follow-up of partners and Bureaucracy
Looking for additional information about the sources of government funding

Bank CIMB Niaga Yogyakarta 2012

Bank CIMB Niaga was incorporated on 26 September 1955 under the name of Bank Niaga. During the initial decades of its operations, the Bank’s focus was on building core values and developing professionalism in banking. As a result, Bank CIMB Niaga soon came to be recognized as a trusted provider of quality products and services. In 1987, Bank Niaga distinguished itself in the local marketplace by becoming the first Indonesian bank to provide customers with access to their accounts through ATM access. In many ways this came to be recognized as Indonesia’s entry into the modern banking era. Bank CIMB Niaga’s leadership in the application of technology was further enhanced in 1991 when it became the first bank to provide on-line banking facilities.

Hotel Pyrenees Jogja Lowongan Kerja Jogja

Hotel Pyrenees Jogja merupaka hotel baru yang akan segera beroperasi dan berlokasi di kawasan Malioboro. Saat ini Hotel Pyrenees Jogja sedang membutuhkan beberapa karyawan untuk posisi:

Lowongan Sebagai : Sales / Marketing

Lokasi di : Yogyakarta

Requirements:

Wanita
Pendidikan DIII Perhotelan
Telah berpengalaman sebagai sales/marketing hotel
Berdomisili di Yogyakarta

Kirimkan lamaran lengkap Anda ke :

Email :

rekrutment_pyrenees@yahoo.com

Lowongan Kerja Yogyakarta Januari 2012 di AMT (Automatic Marketing Technique)

AMT adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan teknologi chip pulsa all operator. Teknologi chip pulsa all operator ini memungkinkan konsumen AMT dapat mengisi pulsa dari hp sendiri selama 24 jam sehari, 7 hari seminggu, tanpa terkendala hari libur maupun cuaca yang buruk, dengan harga grosir atau harga dasar kulakan konter. Harga grosir ini membuat konsumen AMT dapat menjadi distributor pulsa (konter) dengan menjual lagi pulsa kepada orang lain dengan harga yang bersaing di pasaran.

Lowongan Kerja Jogja Desember 2011 di BESS Finance - Yogyakarta

Perusahaan pembiayaan mobil dan motor berskala nasional membutuhkan beberapa posisi untuk penempatan diwilayah Jateng dan DIY :

1. KEPALA CABANG (KACAB)
2. HEAD OPERASIONAL (HO)
3. STAFF ADMINISTRASI (ADMIN)
4. INTERNAL AUDIT (AUDIT)
5. MARKETING SURVEYOR (AO)
6. COLLECTOR (COLL)
7. MANAGEMENT TRAINEE (MT)

Kualifikasi :

Amarta Multi Corporation (AMC) Membuka Lowongan Pekerjaan Yogyakarta 2012

Perusahaan konsultan IT dan pengembangan Sumber Daya Manusia di Yogyakarta membutuhkan :

1. WEB PROGRAMMER (PR)
2. STAF EO (EO)
3. STAF MARKETING (MKT)
4. OFFICE BOY (OB)

Persyaratan :

Lowongan Kerja Yogyakarta Terbaru BMT Bina Martabat Insani

Lowongan dibutuhkan :

1. ADMINISTRASI
2. MARKETING

Syarat :

SMK Tata Busana Lowongan Yogyakarta 2011 Terbaru

fitinline.com merupakan perusahaan yang berbasis di Yogyakarta yang bergerak di bidang konveksi yang menggabungkan teknologi IT dan proses bisnis yang efektif yang menciptakan model bisnis yang unik yang memberikan ketepatan ukuran, percepatan proses pengerjaan dengan hasil yang berkualitas tinggi baik dalam hal pemotongan, material maupun finishing.

fitinline.com membutuhkan tenaga kerja terampil yang memenuhi kualifikasi sebagai berikut :

PT. Rumah Cerdas - Lowongan Kerja Yogyakarta

Perusahaan pengembang perumahan di Yogyakarta membuka kesempatan bagi Anda yang bermotivasi tinggi untuk bergabung dengan posisi :

ARSITEK

Kualifikasi :

Media Centerlink - Yogyakarta membutuhkan Admin dan Customer Service

Sebuah percetakan yang sedang berkembang di Yogyakarta membutuhkan :

1. ADMIN (ADM)
2. CUSTOMER SERVICE (CS)

Syarat :

PT Kusuma Sandang Mekarjaya- IT loker

                          ..... DIBUTUHKAN SEGERA .....

PT.KUSUMA SANDANG MEKARJAYA adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang Tekstil, membutuhkan tenaga terampil, jujur, komunikatif dan dinamis untuk menempati posisi sebagai :

I T
Yogyakarta Responsibilities:

Lowongan Jogjakarta Terbaru di Rajawali Mas Mandiri 2011

Sebuah perusahaan sedang berkembang membutuhkan segera:

1. MARKETING KREDIT MIKRO ( MK )
2. SUPERVISOR MARKETING KREDIT ( SMK )
3. KEUANGAN ( KEU )
4. KOLEKTOR  ( K )
5. SUPERVISOR ADMINISTRASI & KEUANGAN ( SAK )

Persyaratan :

Lowongan di Jogjakarta Plaza Hotel-

Duty Manager Level Karir	Senior Staff
Jenis Pekerjaan	Others
Posisi	Duty Manager
Lokasi Kerja	Yogyakarta
Waktu Kerja	Full Time
Jenjang Pendidikan	Diploma 3
Umur	-
Pengalaman Kerja (tahun)	2
Gender	Tidak diutamakan
Gaji yang ditawarkan	Negotiable
Deskripsi Kerja	-
Persyaratan	Having at least 2 years experience in the same position in four or five-stars hotel capacity Good ocommunication & interpersonal skills Problem solver & strong leadership Familiar with Fidelio System for Duty Manager
Tanggal Pemasangan Iklan	26 Dec 2011
Tanggal Penutupan Lowongan	09 Feb 2012

=======================
=======================
Human Resources Manager

Level Karir	Senior Staff
Jenis Pekerjaan	Human Resources / Recruitment
Posisi	Human Resources Manager
Lokasi Kerja	Yogyakarta
Waktu Kerja	Full Time
Jenjang Pendidikan	Diploma 3
Umur	-
Pengalaman Kerja (tahun)	2
Gender	Tidak diutamakan
Gaji yang ditawarkan	Negotiable
Deskripsi Kerja	-
Persyaratan	Having at least 2 years experience in the same position in four or five-stars hotel capacity Good ocommunication & interpersonal skills Problem solver & strong leadership Familiar with Fidelio System for Duty Manager
Tanggal Pemasangan Iklan	26 Dec 2011
Tanggal Penutupan Lowongan	09 Feb 2012

==================
==================

Chief Engineering

Level Karir	Senior Staff
Jenis Pekerjaan	Engineering
Posisi
Lokasi Kerja	Yogyakarta
Waktu Kerja	Full Time
Jenjang Pendidikan	Diploma 3
Umur	-
Pengalaman Kerja (tahun)	2
Gender	Tidak diutamakan
Gaji yang ditawarkan	Negotiable
Deskripsi Kerja	-
Persyaratan	Having at least 2 years experience in the same position in four or five-stars hotel capacity Good ocommunication & interpersonal skills Problem solver & strong leadership Familiar with Fidelio System for Duty Manager
Tanggal Pemasangan Iklan	26 Dec 2011
Tanggal Penutupan Lowongan	09 Feb 2012

=============
=============
Melamar langsung :
Cantumkan pada Pojok Kiri-Atas surat lamaran anda: www.InfoBursaKerja.com (Kode : HRM)
Kirimkan Surat Lamaran, CV lengkap & Pas foto terbaru ke:

Jogjakarta Plaza Hotel

Jl. Affandi, Gejayan, Complex Colombo Jogjakarta 55281 Indonesia
Atau kirimkan melalui email : hrdjogja.pphotels.com

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah SOLO

PT Bank BRI Syariah opens an opportunity for fresh graduates who are active, think analytically, work independently and in teams and able to work with the target, to join and fill positions at the Branch Office of Bank BRI Syariah as:

PT gameloft Indonesia buka lowongan untuk programer yogyakarta

Closing Date: 22-1-12

Gameloft is a leading international publisher and developer of video games for mobile phones, smart phones and downloadable games for consoles. Established in 1999, it has emerged as one of the top innovators in its field and is recognized by its peers and its clients for the quality of its games. Following its strategy of constantly delivering top games to players worldwide, Gameloft is now hiring: Java Programmer Yogyakarta Responsibilities: As a member of Gameloft’s top-level engineering team in Yogyakarta - Indonesia Studio, report to Team Leader and Producer, your day-to-day work consists of programming and optimizing codes to create and port video games on a wide range of mobile phones. You will take part in projects involving various Gameloft studios around the world such as US, Europe, etc, and will work closely with project managers and other departments of the studio such as quality assurance, game design, and graphic art to deliver high-quality mobile games for international markets. Requirements:

Greenpeace Southeast Asia - Indonesia Lowongan Kerja DIY 2011

Greenpeace Southeast Asia - Indonesia Closing Date: 22-1-12.

Greenpeace Adalah organisasi kampanye independen global yang bertindak untuk mengubah sikap dan perilaku, untuk melindungi dan mengkonservasi lingkungan serta mempromosikan perdamaian.


Greenpeace Indonesia mencari orang-orang muda bersemangat tinggi yang peduli terhadap lingkungan untuk bergabung bersama team penggalang dana sebagai:

Lowongan Kerja PT. Swevel Universal Media 2011

Perusahaan digital creative solution membutuhkan tenaga :

NETWORK ADMINISTRATOR (NA)

Syarat :

Marketing dan Branch Manager Bintang Pustaka, Lowongan Jogja 2012

Perusahaan berskala nasional di bidang distributor buku dan alat peraga butuh :

1. MARKETING EXECUTIVE
2. MARKETING PROMOSI
3. BRANCH MANAGER

Kualifikasi :

Loker Kalasan Multimedia Yogyakarta

Kalasan Multimedia membutuhkan segera :

1. STAFF OPERASIONAL
2. STAFF ADMINISTRASI
3. DESAIN GRAFIS

Syarat dan ketentuan :

• pria / wanita (1), wanita (2), pria (3)
• usia maks 28 tahun
• pendidikan min D3
• penampilan menarik dan komunikatif
• menampilkan portofolio (3)
• mampu bekerja di bawah tekanan

Kirim lamaran dan CV Anda sebelum tanggal 31 Desember 2011 ke alamat :

KALASAN MULTIMEDIA

Jl. Solo KM. 11 (Depan Percetakan KR)

Yogyakarta 55571

Lowongan di Nanamia Pizzeria yogyakarta 2012

Nanamia Pizzeria membutuhkan :

1. MARKETING (MKT)
2. DELIVERY WOMAN (DW)
3. COOK HELPER (CH)

Persyaratan :

• umur maks 28 tahun
• lulusan D3 / S1 (1), SMA / Sederajat (2), SMK Boga (3)
• pria / wanita (1), wanita (2), laki-laki (3)
• mempunyai kendaraan sendiri dan SIM C (1,2)
• mengetahui dan hapal wilayah Jogja dan sekitarnya (1,2)
• jujur, disiplin, mampu bekerja team work dan dibawah tekanan

Lamaran ke :

HRD NANAMIA PIZZERIA

Jl. Mozes Gatotkaca B-13 Gejayan Jogja

Lowongan Penerbit Andi Yogyakarta Desember 2012

Mari bergabung bersama kami sebagai :

1. EDITOR - BUKU
2. ADMINISTRASI KEUANGAN
3. IT PRODUCT DEVELOPMENT MANAGER
4. IT ASSOCIATE WRITER
5. SETTER
6. SALES EXECUTIVE
7. OPERATOR MESIN CETAK (SPEED-MASTER)
8. PRAMUNIAGA - TOKO BUKU

Syarat :

• pria / wanita, maks 30 tahun
• min S1 Theologi / Komunikasi (1), D3 Akuntansi (2), S1 Teknik Informatika (3,4), D3 Desain (5), SLTA / Sederajat (6,7,8)
• Tertarik editorial & literatur (1), menguasai bidang IT (3,4), bisa grafis (5), berpengalaman (7), good looking (8)

Segera kirim lamaran lengkap ke :

HRD PENERBIT ANDI

Jl. Beo No. 38 - 40 Yogyakarta 55281

Telp : 0274 - 561881

Atau email ke : hrd@andipublisher.com

Lowongan Kerja Yogyakarta 2012 di Fajar Montana Group (FMG)

Fajar Montana Group (FMG) sebagai perusahaan pengelola Foodfezt dan Kopitiam Oey Jogja memberikan kesempatan untuk bergabung pada posisi :

WAITER CAPTAIN (WA)

Kualifikasi :

Nexian-Lowongan Kerja Yogyakarta Bulan Januari 2012

Dibutuhkan segera :

1. ADMINISTRASI SALES (SA)
2. KEPALA ADMINISTRASI KEUANGAN (KA)

Kualifikasi :

SALESMAN REGULER - PT. Enseval Putera Megatrading, Tbk

PT. Enseval Putera Megatrading, Tbk membutuhkan segera :

SALESMAN REGULER (A)

Syarat & ketentuan :

Lowongan di Jogjatronik 2011

Perusahaan pengelola mall IT di Yogyakarta yang sedang berkembang pesat membutuhkan karyawan pilihan untuk bergabung dengan posisi :

STAFF HR

Persyaratan :

pria / wanita, maks 27 tahun, pendidikan S1 Psikologi
mampu berkomunikasi dengan baik, supel, integritas tinggi dan menarik
belum menikah dan sanggup tidak menikah selama 1 tahun ke depan
berpengalaman di bidang recruitment dan memahami tools psikotest dan wawancara
berpengalaman di bidnagnya min 1 tahun
mengerti dan memahami UU Ketenagakerjaan
mampu mengoperasikan komputer minimal MS. Office dan internet

Kirim lamaran Anda ke :

HRD PT. JOGJATRONIK ANINDO JAYA
Jl. Brigjen Katamso 75 - 77 Gondomanan Yogyakarta
or email : clv_otre@yahoo.com

Maksimal 23 Desember 2011
Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses

13 PRINSIP PENJUALAN - 13 principles of selling

# SELL YOUR REPUTATION
Ingat,janganlah anda menjual produk anda sebelum anda berhasil menjual REPUTASI anda.
Misalnya ketika anda ingin membeli komputer,hp,tv,laptop dll tentu pertama-tama yg anda pertimbangkan adalah sebuah nama atau yg lebih dikenal dgn sebutan BRAND (merk).
Tentu saja sebuah merk bukan hanya merupakan kumpulan dari sederetan tulisan ataupun logo,namun lebih dari itu. Sebuah merk lebih identik dgn sebuah komitmen dan dedikasi serta tanggung jawab perusahaan kepada berbagai pihak terutama para konsumen.

# KNOW YOUR TARGET
Jangan pernah anda menghabiskan waktu terlalu banyak untuk menawarkan kepada mereka yg semestinya bukan merupakan target dari produk anda.
Contohnya anda menjual mobil dengan harga milyaran rupiah maka anda akan tahu dan harus tahu kepada siapa menawarkannya.

# MAKING APPOINTMENT
Sebuah transaksi kemungkinan besar tidak akan terjadi sebelum anda berhasil bertemu dengan konsumen dan kemungkinan besar anda anda juga tidak akan bs bertemu dgn konsumen sebelum dibuatkan temu janji,dan tentu saja sebuah temu janji biasanya diawali dengan sebuah telepon/sms terlebih dahulu.
Biasanya warga kaskus seperti ini dikenal dengan istilah COD (cash on delivery).

# LOW BUDGET PROMOTION
Media promosi yg paling murah dan sederhana pada saat ini mungkin adalah sebuah kartu nama,stiker,milis,facebook,twitter dll.
Terutama dalam era informasi ini,peran promosi sangatlah penting bagi seorang tenaga penjual terutama apabila bisa mempraktekkan prinsip yg satu ini.
Contoh dari forum FJB di kaskus,tanpa budget yg besar anda bs mempromosikan produk anda ke warga kaskus lainnya.

# ALL ABOUT RATIO
10:3:1
Adalah ketika seorang seller pempresentasikan produknya kepada 10 konsumen secara terpisah dalam kurun waktu tertentu (misal sebulan) maka bisa di asumsikan bahwa ada 3 konsumen yg tertarik dan ingin mengetahui lebih lanjut.Dan dari 3 konsumen tersebut kemungkinan besar 2 diantaranya akan memilih posisi WAIT n SEE (kalo di kaskus mantau dulu gan ) dan sisanya diprediksi akan menerima penawaran dari anda.
Rasio 10:3:1 ini sering dijumpai dalam asuransi,kredit,maupun MLM.

# LET THEM KNOW
Sebagai seller marketing yang profesionalmaka pertama-tama kepada siapakah anda akan cerita tentang profesi anda dan produk anda ??
Sederhana saja..anda bs sambil ngobrol dalam keadaan santai berbicara ttg penjualan anda disertau kelebihan dan kekurangannya kepada Keluarga,tetangga,teman,komunitas dan khalayak ramai yg blm anda kenal.
Mulailah usaha anda kepada orang2 terdekat/kerabat terdekat utk mengetahui sejauh mana kualitas produk anda.

# WRITE DOWN YOUR SALES PLAN
Setiap sales/seller DIWAJIBKAN membuat sales plan (rencana penjualan).
Misalnya dlm seminggu minimal harus melakukan :
* berapa kali menelepon konsumen
* berapa kali bertemu konsumen
* berapa kali melakukan presentasi
* berapa banyak penambahan daftar nama baru
Hal ini sering dijumpai di sales asuransi,MLM dll.

# BUILD A NETWORK
Sebuah LEAD (daftar nama calon konsumen baru) sangatlah penting bagi seorang tenaga penjual dan salah satu cara memperbanyak lead dengan mengikuti kegiatan seperti menghadiri seminar,bergabung dalam milis,gathering,semua ini sangat membantu utk memperluas Net Work anda.

# FOCUS ON PARETO PRINCIPLE
Vilfredo Pareto mengemukakan Prinsip PARETO atau yg lebih dikenal dengan istilah hukum pareto asumsinya adalah "bahwa dalam total pendapatan anda apabila diperhatikan dgn seksama maka kontribusinya dari konsumen yg jumlahnya hanya sebesar 20% akan memberikan kontribusi sebesar 80% dari total pendaptan anda dan begitu jg sebaliknya".
Pandangan Vilfredo Pareto sampai detik ini masih digunakan dalam hal investasi,sales dan marketing.
Jadi seorang seller harus lebih banyak menghabiskan waktu buat berbicara dgn konsumen yg mayoritas menghuni di kuadran 20% namun menyumbangkan 80% dr total pendapatan anda.
Contoh : dr 10 org mgkin cm 2 org yg rutin menggunakan produk anda.

# DON'T BEG
Alias tidak boleh mengemis / memohon kepada konsumen untuk membeli.
Contoh : dengan adanya target penjualan terkadang sales memohon kepada buyer dengan memberikan cash back (yg dipotong dr komisinya sendiri).
Ini tentu saja akan merusak citra profesi tenaga penjual dan juga menimbulkan persaingan yg tidak sehat antar sesama tenaga penjual.
Namun hal ini sering dilakukan oleh pihak dealer2 kendaraan.

# FIND OUT WHAT CONSUMER EXPEXTATIONS ARE SELL THE SOLUTIONS
Sebenarnya yg dijual seller adaalah SOLUSI.
Contoh : apa yg konsumen beli adalah bukan laptop dengan kecepatan tinggi namun konsumen membeli solusi untuk mempermudah pekerjaan mereka.
Ada konsumen membeli baju bermerk mahal agar bisa mendukung kepercayaan dirinya,untuk menjaga prestise / image nya.

# USING GOLDEN RULE
The Golden Rule : perlakukanlah orang lain sebagaimana anda ingin diperlakukan.
Penjabarannya adalah apabila anda tidak suka dipaksa untuk membeli maka hendaklah jangan pernah anda memaksa konsumen anda untuk membeli apa pun yg sedang anda tawarkan.

# BE PROUD AND PROFESSIONAL
Seorang tenaga penjual harus bangga dan profesional atas profesinya.
Sebagai gambaran apabila anda sebagai agen asuransi,berbanggalah karena yg anda tawarkan adalah sebuah solusi perencanaan keuangan,kesehatan,kesejahteraan orang banyak dimasa depan dan anda turut andil dalam kesejahteraan klien anda.

Artha Digital-Lowongan Kerja Yogyakarta Terbaru

Artha Digital Yogyakarta membutuhkan :

1. DESIGN GRAFIS (DG)
2. STYLIST (ST)
3. CREATIVE OPERATOR (CO)

Persyaratan :

• pria / wanita, pendidikan min D3 (1,2), SMK (2)
• diutamakan yang berpengalaman di bidangnya (1,2,3)
• menguasai photoshop, ilustrator dan software desain lainnya (1,3), menguasai fashion dan make up (2)
• bisa bekerja dalam team, good looking dan good communication skill (1,2,3)

Bawa lamaran, CV dan portfolio (DG, ST) ke alamat : 

ARTHA DIGITAL

Jl. Solo No. 15 Yogyakarta

Telp : 0274 - 586985

Langsung isi form wawancara

Lowongan Kerja Jogjakarta Terbaru sebagai Medical Representative di Fahrenheit

Perusahaan farmasi membuka lowongan pekerjaan sebagai tenaga :

MEDICAL REPRESENTATIVE

Syarat :

• penampilan menarik
• pria, usia maks 26 tahun
• pendidikan SMU IPA / SAA
• memiliki motor dan SIM C

CV dan lamaran lengkap dikirim ke alamat :

FAHRENHEIT

Jl. Melati Wetan No. 6 A

Baciro - Yogyakarta

Lowongan di PT. KRESNA REKSA FINANCE Sebagai CS dan Kasir

T. Kresna Reksa Finance membutuhkan segera :

1. CUSTOMER SERVICE (CS)
2. KASIR (KR)

Syarat :

• wanita, jujur, minat kerja
• menarik
• pendidikan min D3

Lamaran lengkap datang / kirim ke :

PT. KRESNA REKSA FINANCE

Jl. Kol Sugiono No. 79 Ruko Code Square Yogyakarta

Up. HRD

Paling lambat 14 Desember 2011, Tulis Kode di kiri atas

Lowongan ARSITEK dan MARKETING PERUMAHAN

Yusan Developer membuka lowongan :

1. ARSITEK (AR)
2. MARKETING PERUMAHAN (MP)

Syarat :

• pria / wanita pendidikan min D3 Teknik Arsitektur (AR)
• pria / wanit pendidikan min SMK (MP)
• bisa AutoCad, Sketch Up, 3D, Photoshop, Corel dan paham gambar kerja (AR)
• bisa komputer min MS. Office & internet (AR, MP)
• pengalaman di bidangnya min 1 tahun (AR, MP)

YUSAN DEVELOPER

Rukan Gading Mas No. 5 A

Jl. Godean KM. 4 Yogyakarta

Telp : 0274 - 626 024 - 4539 234

CV dan lamaran dikirimatau di bawa langsung maksimal 1 minggu

Lowongan Yogya Des 2011 Sebagai SALES REPRESENTATIVE

CV. Sinar Mekar membutuhkan :

SALES REPRESENTATIVE

Persyaratan :

• pria / wanita, maks 25 tahun
• belum menikah
• min SLTA, bisa komputer
• punya sepeda motor dan SIM C
• mampu bekerja dalam tim maupun individu
• diutamakan yang berpengalaman di Consumer Goods
• komunikatif dan kreatif

Lamaran dikirim ke :

CV. SINAR MEKAR

(Distributor Consumer Goods Produk Ternama)

Jl. Nitipuran No. 414 Yogyakarta

Telp : 0274 - 388383

Paling lambat 14 Desember 2011

Lowongan Satpam Jogja Yogya Desember 2011

PT. G4s Cash Service membuka lowongan :

SECURITY

Penempatan Jogja & Bantul

Persyaratan :

• pria & wanita, SMA, suai 20 - 28 tahun
• TB 160 - 168 CM
• pengalaman Satpam
• tidak bertatto / tindik / kacamata
• memiliki sertifikat Satpam diutamakan

Seleksi : Rabu, 14 Desember 2011 

Pukul: 09.00

Membawa lat tulis dan pakaian olah raga

PT. G4S SECURITY SERVICES

Informasi Lowongan Kerja Yogyakarta 2011 Desember - Popeye Chicken Fresh - Jogja

Popeye Chicken Fresh membutuhkan :

1. CREW
2. DRIVER

Persyaratan :

CREW

• min SMU
• maks 24 tahun
• pengalaman min 1 tahun
• penampilan menarik

DRIVER

• min SMU
• SIM B1
• maks 30 tahun
• pengalaman

Langsung interview ke :

POPEYE CHICKEN FRESH

Jl. Ahmad Dahlan No. 106 Jogja

Senin s/d Jumat, 12 s/d 16 Desember 2011

Jam : 08.30 - 10.00 WIB

Lowongan Driver Yogyakarta Desember 2011

PT ENSEVAL PUTRA MEGATRADING Tbk membutuhkan Driver

Syarat :

1. Minimal SLTA
2. Mempunyai SIM B1
3. Pria, berbadan sehat, usia max 30 thn
4. Mampu bekerja keras, jujur, ulet, disiplin dan bertanggung jawab
5. Menguasai area DIY & Jateng - Lebih diutamakan yang berpengalaman di bidang distributor
6. Lamaran dilengkapi surat kelakuan baik dari kepolisian

Kirim Lamaran Ke :
PT ENSEVAL PUTERA MEGATRADING Tbk
Jl Ringroad Barat Kaliabu Banyuraden
Gamping Sleman Yogyakarta
 closing date 14 des 2011

Loker Smartfren Jawa Bali

SmartFren Telecom, part of Sinar Mas group, has been established to provide the most innovative, advanced and high quality cellular sevice in Indonesia. Supported by CDMA2000 1x EVDO REV-A Technology, we provide high quality voice and high speed internet (mobile broadband) to our customers. Nowadays SmartFren Telecom has been operating in most cities in Java, Sumatera and Bali.
Lowongan Kerja SmartFren Desember 2011

Info Lowongan Kerja BUMN Semen Gresik Desember 2011Untuk Diploma 3 (D3) dan Sarjana (S1)

Sebagai salah satu BUMN terkemuka dan Market Leader dalam industri semen di Indonesia mengundang putra/putri terbaik yang memiliki profesionalisme dan integritas tinggi untuk bergabung mengembangkan karir. Jika Anda tertantang untuk mengembangkan diri dalam lingkungan kerja yang kompetitif, terbuka kesempatan bagi Anda untuk bergabung dengan kami. Kesempatan ini berlaku untuk lulusan Perguruan Tinggi dengan bidang studi :

SARJANA S-I
Tek. Industri		(SG-01)	Tek. Sipil		(SG-06)
Tek. Kimia		(SG-02)	Ekonomi Manajemen		(SG-07)
Tek. Mesin		(SG-03)	Akuntansi		(SG-08)
Tek. Elektro		(SG-04)	Psikologi (Industri / Klinis)		(SG-09)
Tek. Pertambangan		(SG-05)	Hukum (Perdata / Bisnis)		(SG-10)
DIPLOMA D-III
Tek. Mesin		(SG-11)	Hiperkes & Keselamatan Kerja		(SG-18)
Tek. Elektro / Listrik		(SG-12)	Perpajakan		(SG-19)
Tek. Kimia		(SG-13)	Akuntansi		(SG-20)
Tek. Elektronika / Instrumental		(SG-14)	Sistem Informasi		(SG-21)
Tek. Pertambangan		(SG-15)	Manajemen SDM		(SG-22)
Tek. Sipil		(SG-16)	Mnjm. Logistik & Material		(SG-23)
Tek. dan Manajemen Lingkungan		(SG-17)	Mnjm. Pemasaran		(SG-24)

Persyaratan umum :
• WNI, Usia per 31 Desember 2011 maksimal 30 tahun untuk S1 dan 25 tahun untuk D3
• IPK minimal 2,75; Sehat jasmani & rohani, serta berkelakuan baik
Pelamar diwajibkan melakukan registrasi online paling lambat tgl 23 Desember 2011 melalui website :
http://www.jtanzilassociates.com/sg
emua kelengkapan data yang harus dipersiapkan untuk daftar ulang dapat dilihat di website :
• Surat lamaran pekerjaan dan Daftar Riwayat Hidup, Pas foto maks 6 bulan terakhir ukuran 4×6 berwarna = 4 lembar
• Fotokopi ijasah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir instansi berwenang yang sesuai dengan posisi yang dilamar
• Fotokopi kartu indentitas (KTP) yang masih berlaku, Fotokopi sertifikat TOEFL yang masih berlaku
• Asli Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku, Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
• Surat pernyataan di atas materai Rp 6.000,- (isi Surat Pernyataan silakan mengikuti format di website) Download Disini
• Semua ketentuan pengisian, data & informasi mengenai tahapan proses rekrutmen dan seleksi ini hanya akan diinformasikan melalui website kami di : http://www.jtanzilassociates.com/sg
- Tahapan seleksi akan dilakukan secara serentak di Surabaya, Jakarta, Yogyakarta, dan Bandung
- Pelamar yang telah mengirimkan lamaran hardcopy ke PT Semen Gresik, wajib melakukan registrasi online pada website di atas
- Hanya pelamar yang telah melakukan registrasi online, terbaik dan memenuhi syarat yang akan dipanggil dalam proses seleksi
- Setiap tahapan seleksi yang dilakukan oleh pihak Konsultan tidak dikenakan biaya apapun, Keputusan Konsultan adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat
TERM CONDITION KANDIDAT REKRUTMEN PT. SEMEN GRESIK (PERSERO) Tbk
1.  Semua data yang masuk dijamin kerahasiaannya.
2.  Hanya pelamar yang telah mendaftarkan secara online yang akan kami proses selanjutnya.
3.  Data yang diisikan harus lengkap dan diisi sesuai dengan data serta kondisi yang sebenarnya. Periksa dan pastikan semua data tersebut terisi dengan benar sebelum meng-click tombol “Confirm”.
4.  Pelamar hanya diperbolehkan memilih SATU PILIHAN JABATAN.
5.  Jika memilih lebih dari SATU PILIHAN JABATAN, maka panitia berhak menetapkan aplikasi yang paling akhir sebagai jabatan yang dilamar.
6.  Setiap pelamar diwajibkan mengakses website secara berkala untuk mendapatkan informasi terkini mengenai perkembangan dan pengumuman proses rekruitmen.
7.  Setiap tahapan perkembangan rekruitmen akan diumumkan di website. Panitia tidak melayani pertanyaan melalui telepon.
8.  Panitia berhak menggugurkan dan meloloskan peserta sesuai dengan syarat berdasarkan verifikasi data sekunder.
9.  Semua berkas pendukung lamaran yang dikirimkan akan menjadi milik panitia sepenuhnya.
10.  Data ini akan digunakan untuk keperluan selama proses seleksi dalam masa tertentu. Selama masa berlakunya data tersebut, maka pelamar diminta untuk mematuhi semua persyaratan dan ketentuan yang sudah ditetapkan demi kebaikan pelamar sendiri.
11.  Keputusan panitia seleksi tidak bisa diganggu gugat.
Apply Online

SPG - Pramuniaga - Kasir - Lowongan Yogyakarta Desember 2011

Lowongan Kerja - SPG - Pramuniaga - Kasir - Yogyakarta

Dibutuhkan 15 orang untuk ditempatkan di Yogyakarta

1. SPG
2. Pramuniaga
3. Kasir
4. OB

Informasi lamaran dapat menghubungi - Bapak Didik - CP - 087834325775
close 1 minggu

Lowongan Kerja Rumah Makan - Yogyakarta

Dibutuhkan karyawan untuk Warung Makan Penyetan

Area Babarsari Yogyakarta
Syarat :

1. Pria
2. Usia 18-30 tahun
3. Memiliki kendaraan sendiri

Fasilitas :

1. Gaji 500 rb-an/bln
2. Mess
3. Makan gratis

Lamaran langsung menghubungi - 085292092785
closing date : 1 minggu setiap iklan dimuat

General Affair, Staff HRD, IT, Enggineering, PPC (Production Planning and Control) dan juga QA (Quality Assurance)

PT JIDECO Adakan Rekrutmen di IST AKPRIND Jogja

Setelah sukses menggelar rekrutmen tenaga kerja dengan perusahaan elektronik asal Amerika yang berada di Bintan Kepri, kali ini IST AKPRIND kembali akan menggelar tes rekrutmen pegawai yang terbuka untuk umum bekerjasama dengan PT JIDECO Indonesia di Kampus I, Jl. Kalisahak 28 Komplek Balapan Yogyakarta

PT JIDECO Indonesia adalah sebuah perusahaan multinasional joint venture Jepang & INDOMOBIL Group yang bergerak di bidang Automotive Spareparts roda dua dan roda empat, yang beralamat di Kawasan Kota Bukit Indah Blok D-III No.1 PURWAKARTA.

Posisi kerja yang ditawarkan oleh perusahaan ini mulai dari General Affair, Staff HRD, IT, Enggineering, PPC (Production Planning and Control) dan juga QA (Quality Assurance)
Rekrutmen ini terbuka untuk umum, dengan syarat lulus Sarjana (S1) dengan jurusan antara lain : Teknik Arsitektur/Teknik Sipil,  Psikologi, Teknik Informatika, Teknik Mesin, Teknik Elektro dan juga Teknik Industri.

Tes rekrutmen akan dilaksanakan di Auditorium IST. AKPRIND Jl. Kalisahak 28 Komplek Balapan Jogja, pada hari Kamis, 5 Januari 2012 Jam 08.00
Lamaran paling lambat diterima tanggal 29 Desember 2011 Jam 11.00
Bagi alumni serta masyarakat umum yang berminat, dapat mengirimkan Surat Lamaran serta persyaratan lainnya ke Biro Administrasi Kemahasiswaan & Alumni IST AKPRIND Yogyakarta

Informasi lebih lanjut, silahkan klik disini

Frangipani BALI SPA | Therapyst - Jogja

Closing Date: 23-12-11

Kami adalah Franchisor rumah lulur dan SPA tradisional BALI khusus wanita, mebutuhkan kandidat berkualifikasi untuk ditempatkan sebagai : Therapyst - Jogja Yogyakarta Requirements: Wanita Umur maksimal 30 th Sabar Minimal SMU Mau di training dan ditempatkan di Jogja Bersedia untuk ikatan dinas (Kontrak) kirim lamaran ke lucassetiabudi@gmail.com

Branch Manager | PT Alat Bantu Dengar Indonesia | lowongan yogyakarta 2011

Established in Asia in 2003 to cater to the needs of the hearing-impaired community. The Hearing Solution Group is the biggest hearing health care provider in SEA with more than 50 centres in 5 countries. Headquartered in Singapore, its presence extends also to South Korea, Malaysia, Indonesia and Brunei.

The Hearing Solution Group operates one-stop centres for complete hearing health care, providing the whole spectrum of hearing healthcare needs from counseling, comprehensive audiological assessments, a full range of hearing devices, habilitation and rehabilitation to after sales services.

We are expanding our local operations aggressively and are looking for a suitable candidate to fill the vacancy below:

Branch Manager (Yogyakarta)
Yogyakarta

Responsibilities:

• Sales, Business development planning and Execution in the area of responsibilities
• Marketing and Operational
• Ensuring Customer satisfaction
• Staff performance, training and people development
• Financial & stock Management for business area
• Cooperate with hospitals which include ensuring doctor to send and recommend patients to company

Requirements:

• Male/ Female Max. 40 years old
• S1/ Diploma Degree in Management
• Having experience as Branch Manager min. 3 years (S1) and min. 5 years (diploma) in health care industry is an advantage
• Domicile & understand market in area Yogyakarta.
• Strong in planning and analytical works
• Good interpersonal skill, high motivation, enthusiastic and independent
• Willing to work under pressure with specified targeted result.
• Computer literate is a must (MS Office),
• Proficient in English

If you meet all the requirements, please send your comprehensive application, resume, latest photo and expected salary to:
development.hrd@gmail.com

Closing Date: 23-12-11

Surveyor-PT Gasminco Jaring Utama

Kami adalah sebuah perusahaan konsultan, kontraktor, dan owner di bidang pertambangan yang sedang berkembang pesat. Kami mencari kandidat profesional untuk bergabung dan maju untuk pembukaan site baru di Kalimantan dan sulawesi bersama kami sebagai:

Surveyor
Kalimantan Barat, Sumatera Barat, Yogyakarta

Closing Date: 23-12-11

Requirements:

• S1 Teknik Geodesi dengan IPK minimal 2.75
• Dapat mengoperasikan program seperti Autocad, Land Development, Softdesk, dan peralatan Total Station.
• Mempunyai fisik yang sehat, dan mampu berpikr cepat, tepat dalam menganalisa.
• Komunikatif mampu bekerja secara Team maupun individu.

 

Kirimkan CV Anda (sertakan pas foto di dalamnya) , gaji yang di inginkan serta sertifikat pendukung ke HRD :

recruitment.pandawa@yahoo.com

CV. AFTA KENCANA-STAFF INTERNAL AUDIT-Lowongan Kerja Jogjakarta 2011

CV. Afta Kencana mencari kandidat :

STAFF INTERNAL AUDIT

Syarat :

• min D3 Akuntnasi
• Mengerti system Akuntansi
• Menguasai MS. Office
• Bersedia luar kota
• Pria, usia min 23 tahun

Kirim lamaran lengkap beserta CV dan foto 4x6 ke :

CV. AFTA KENCANA

Jl. Ring Road Barat No. 88

Ds. Salakan Trihanggo Gamping

Sleman

Citranet-Lowongan Kerja Desember 2011

Perusahaan yang bergerak dalam bidang Teknologi Informasi membutuhkan tenaga kerja untuk ditempatkan pada posisi  :

1. MARKETING INTERNET PROVIDER (MIP)
2. FRONT OFFICE (FO)
3. ADMINISTRATION STAFF (ADM)
4. MARKETING WEB DEVELOPMENT (MWD)
5. SATPAM (PAM) 
6. OFFICE BOY (OB)

Persyaratan Khusus :

MARKETING INTERNET PROVIDER (MIP)

• pria / wanita, usia maks 25 tahun
• min D3 / Sederajat
• Diutamakan berpengalaman di bidang internet
• Lebih diutamakan Fresh Graduate
• tidak bekerja pada perusahaaan lain
• sanggup ditempatkan di luar kota Yogyakarta

FRONT OFFICE (FO)

• wanita, maks 25 tahun, min SMU / Sederajat
• kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
• berorientasi pada layanan pelanggan

ADMINISTRATION STAFF (ADM)

• wanita, maks 25 tahun, min D3 (diutamakan jurusan Ekonomi / Bisnis)
• belum menikah
• kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik

MARKETING WEB DEVELOPMENT (MWD)

• pria / wanita, usia maks 30 tahun
• min D3 / Sederajat
• berpengalaman di bidang Marketing (lebih diutamakan)

SATPAM (PAM)

• usia maks 35 tahun, min SMU / Sederajat
• wajib memiliki Ijazah Satpam
• pengalaman kerja min 1 tahun

OFFICE BOY (OB)

• usia maks 30 tahun, min SMU / Sederajat
• rajin, disiplin dan tanggap dengan pekerjaan

Persyaratan Umum (No : 1 s/d 4) :

• mampu mengoperasikan komputer / MS. Office (word, excel & internet)
• diutamakan bisa berbahasa Inggris (aktif & pasif)
• berpenampilan menarik dan mampu bekerja secara tim dengan target ketat
• lebih disukai pribadi yang teliti, komunikatif dan jujur
• memiliki kendaraan sendiri dengan SIM yang berkesesuaian dan alat komunikasi pribadi

Kirimkan lamaran dan tulis KODE LOWONGAN di pojok kanan atas amplop beserta Curriculum Vitae, FC Kartu identitas yang masih berlaku, 2 lembar foto berwarna terbaru ukuran 4x6 paling lambat 5 hari setelah info lowongan kerja ditayangkan ke alamat :

HRD CITRANET

Jl. Petung 31 Papringan Yogyakarta 55281

close 1 minggu setelah tanggal publish

Lowongan Kerja PT PRIME MANAGEMENT INDONESIA

Lowongan Kerja PT PRIME MANAGEMENT INDONESIA
PT PRIME MANAGEMENT INDONESIA
07 December 2011 | 07:49 WIB

0

LOWONGAN PEKERJAAN



PT Prime Management Indonesia merupakan sebuah Konsultan Pendidikan Internasional di Indonesia. Berdiri sejak tahun 2006, saat memiliki 15 cabang di Jawa dan Sumatra. Kami mencari kandidat terbaik untuk bergabung bersama kami dengan posisi:

Project Leader



Kandidat akan ditugaskan untuk memimpin suatu unit kerja yang mempunyai tugas utama untuk menyelenggarakan / melaksanakan suatu event, dengan deskripsi pekerjaan sebagai berikut: mampu membuat perencanaan kegiatan harian, mampu memimpin, mampu memenuhi target.



Kualifikasi :

Minimum S1 dari semua jurusan dengan IPK minimum 3.00

Surat berkelakuan baik (SKCK) dari kepolisian setempat

Memiliki kemampuan: leadership, communication skill dan negotiation skill

Tidak merokok

Diutamakan yang lancar berbahasa Inggris

Bersedia ditempatkan di Yogyakarta

Marketing Officer



Kandidat akan ditugaskan untuk menyelenggarakan suatu event rutin dan melakukan semua kegiatan untuk menyelenggarakan seminar tersebut.



Kualifikasi :



Minimum Diploma dari semua jurusan dengan IPK minimum 2,75

Surat berkelakuan baik (SKCK) dari kepolisian setempat

Tidak merokok

Bersedia ditempatkan di Yogyakarta



PENDAFTARAN:

Mohon kirimkan Surat lamaran, CV, fotokopi ijazah, fotokopi KTP, SKCK, dan foto terbaru ukuran 3x4 via pos ke alamat berikut:

PT PRIME MANAGEMENT INDONESIA

Perumahan Sari Asih A5,jalan Ring Road Utara, Manggung, Catur Tunggal, Depok, Sleman



Dan hasil scan dokumen tersebut dikirim ke prime.hrd1@gmail.com surat lamaran kerja diterima paling lambat 20 Desember 2011 cap pos.

Lowongan Kerja di Harrisma Komputer desember 2011

Harrisma sebagai salah satu perusahaan di Jogjakarta yang bergerak dalam bidang IT, mengajak kaum muda untuk bergabung sebagai :

Operator Telepon
Yogyakarta

Requirements:

• Wanita : Single, usia max 22 tahun
• Pendidikan SMA / D1
• Komunikasi baik, bisa Bahasa Inggris
• Mengerti tentang IT ( lebih disukai )
• Sehat jasmani & rohani
• Jujur, Disiplin, inisiatif, bertanggung jawab
• Dapat bekerja mandiri dan dengan tim

Bagi yang berminat segera kirimkan CV lengkap dan pas foto terbaru ke :
hrd@harrismajogja.com
PT. HARRISMA BUWANA JAYA
Jl. C. Simanjuntak No 33-37 Yogyakarta Closing Date: 6-1-12

Sales Counter ( Magang ) Lowongan Kerja Jogja Desember 2011

Harrisma sebagai salah satu perusahaan di Jogjakarta yang bergerak dalam bidang IT, mengajak kaum muda untuk bergabung sebagai :

Sales Counter ( Magang )
Yogyakarta

Requirements:

• Pria / Wanita : Single, usia max 25 tahun
• Pendidikan SMA, atau yang masih kuliah
• Mengerti tentang IT ( lebih disukai )
• Jujur, disiplin, antusias, rajin
• Berpenampilan menarik, dapat bekerja mandiri atau dengan Tim
• Menyukai bidang penjualan, komunikatif, mampu bernegosiasi

Bagi yang berminat segera kirimkan CV lengkap dan pas foto terbaru ke :
hrd@harrismajogja.com
PT. HARRISMA BUWANA JAYA
Jl. C. Simanjuntak No 33-37 Yogyakarta Closing Date: 6-1-12

Quality Assurance Officer-Indaroma-Lowongan Yogya 2011

Indaroma

We are a fast growing company in Essential Oils and Spices located in Yogyakarta,  we need several staff to fill positions of

Quality Assurance Officer
Sleman (Yogyakarta)

Requirements:

• Female, max 28 years old
• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Pharmacy/Pharmacology or equivalent.
• Understand about GMP, ISO as an advantage.
• Required skill(s): Microsoft Office.
• Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
• Full-Time positions available.

Please send your application, CV with recent photograph in pdf format  by email and put position code :

(QC  Yogyakarta )

as subject of email to :

hr@indaroma.co.id

Closing Date: 07-01-12

Salesman Canvas Lowongan Yogya Desember 2011

PT Esham Dima Mandiri, National Distributor Premium Consumer Goods is seeking for highly qualified individuals to join us to meet the current and future growth for:

Salesman Canvas (Canvasser)
Yogyakarta (Yogyakarta)

Requirements:

• Male maximum 30 years old
• Barchelor degree from reputable university, Fresh Graduate are welcome to apply
• Have experienced as a Sales FMCG is an advantage
• Communicative person, Creative and target oriented
• Have your own Motorcycle
• Location : Yogjakarta

Send CV + Photograph to:

hrd-recruitment@ed-dima.com
Or
hrd-recruitment1@ed-dima.com Closing Date: 7-1-12

Mekanik PT jaya readymix-Lowongan Jogja 2011

PT Jaya Readymix, perusahaan Joint Venture antara perusahaan Australia, Boral Ltd dan PT Pembangunan Jaya, merupakan perusahaan yang bergerak secara khusus di bidang industri beton dan pertambangan yang saat ini sedang mengalami pertumbuhan yang pesat. Dengan reputasi sebagai perusahaan penyedia produk dan jasa yang berkualitas, kami memberikan kesempatan karir yang baik kepada professional dengan latar belakang pendidikan di bawah ini :

Mekanik (Kode: MNK)
Jawa Tengah, Yogyakarta

Responsibilities:

• Melakukan perawatan dan perbaikan mesin kendaraan/alat berat: Truck Mixer, Loader, Genset.
• Melaksanakan jadwal rutin pemeriksaan berkala untuk setiap peralatan (Mobile & Fixed) pada setiap batching plant.
• Melakukan komunikasi yang efektif dengan pimpinan

Requirements:

• Pendidikan minimal STM jurusan Mesin
• Mempunyai pengalaman minimal 2 tahun dibidang troubleshooting alat berat (Loader) atau otomotif (Truck)
• Mempunyai jiwa kepemimpinan, motivasi tinggi dan menyukai pekerjaan lapangan
• Mempunyai kemampuan analisa, komunikasi dan interpersonal yang baik
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional perusahaan (Jateng & DIY)

Semua surat lamaran akan dijamin kerahasiaannya. Harap kirimkan surat lamaran anda berikut Daftar Riwayat Hidup dalam bahasa Inggris dan foto diri terakhir kepada:

Human Resources Department
PT. Jaya Readymix
Plant Semarang
Jl. Industri Raya Barat III (LIK)
Bugangan Baru, Semarang
or
E-mail : ma_sadew@yahoo.com

Quality Control CV. ANTERO INFORMATIKA desember 2011

Quality Control ( QC )
Yogyakarta

Responsibilities:

• Menguasai Dasar- Dasar Akuntansi

Requirements:

• Pendidikan Minimal DIII Jurusan Akuntansi
• Penampilan Menarik, Jujur
• Bertanggung Jawab dan sanggup bekerja dengan Target
• Diutamakan Berpengalaman
• Terbuka Bagi Fresh Graduate

Kirimkan CV, Pas Foto terbaru, Foto Copy Identitas Diri, Foto Copy Ijazah, Transkrip Nilai Ke :

CV. ANTERO INFORMATIKA
Alamat : Dusun Babrik, Pedukuhan STAN
Kel. Maguwoharjo, Kec. Depok
Sleman, Yogyakarta ( Sebelah Barat Pasar STAN )

Email : anteronusa@yahoo.co.idClosing Date: 22-12-11
Tuliskan kode posisi di kiri atas amplop / di subject email anda

Programmer ( IT ) Lowongan Kerja Jogjakarta Desember 2011

Programmer ( IT )
Yogyakarta

Requirements:

• Laki – laki / Perempuan, berusia maximal 30 th
• Pendidikan Min D3, Informatika / Elektro
• Terbuka bagi Fresh Graduate
• Bisa bekerja di bawah pengawasan minimal

Kirimkan CV, Pas Foto terbaru, Foto Copy Identitas Diri, Foto Copy Ijazah, Transkrip Nilai Ke :

CV. ANTERO INFORMATIKA
Alamat : Dusun Babrik, Pedukuhan STAN
Kel. Maguwoharjo, Kec. Depok
Sleman, Yogyakarta ( Sebelah Barat Pasar STAN )

Email : anteronusa@yahoo.co.id

Tuliskan kode posisi di kiri atas amplop / di subject email anda

Staff Hardware CV. ANTERO INFORMATIKA - lowongan desember 2011

Staff Hardware ( HW )
Yogyakarta

Requirements:

• Laki – laki / Perempuan, berusia maximal 30 th
• Pendidikan Min D3, Informatika / Elektro
• Terbuka bagi Fresh Graduate
• Bisa bekerja di bawah pengawasan minimal

Kirimkan CV, Pas Foto terbaru, Foto Copy Identitas Diri, Foto Copy Ijazah, Transkrip Nilai Ke :

CV. ANTERO INFORMATIKA
Alamat : Dusun Babrik, Pedukuhan STAN
Kel. Maguwoharjo, Kec. Depok
Sleman, Yogyakarta ( Sebelah Barat Pasar STAN )

Email : anteronusa@yahoo.co.id

Lowongan Technical Sales Executive (TSE) Yogyakarta 2011

Hilti menawarkan peluang berkarir di salah satu perusahaan penjualan langsung tersukses asal Eropa, dalam industri konstruksi.


Untuk tim di Indonesia, kami mencari :

Technical Sales Executive (TSE) - Penempatan Yogyakarta
Yogyakarta

Requirements:

• Pria/Wanita Min. Lulusan D3 Teknik atau Management
• Usia max 30 tahun
• Komunikatif, menyukai tantangan dan senang berkompetisi
• Berpengalaman sebagai sales (direct selling) min 1 tahun lebih disukai. Lulusan baru (fresh graduate) dengan nilai akademik yang baik (IPK > 2.75) serta pernah menjual produk dapat dipertimbangkan
• Memiliki SIM C dan Dapat menggunakan komputer
• Memiliki motivasi tinggi, berorientasi pada pelanggan dan target penjualan

Sebagai TSE, anda mendapatkan in-house training yang intensif, kompensasi yang kompetitif, termasuk bonus, kendaraan dan program asuransi serta kesempatan untuk meningkatkan karir anda ke jenjang Sales/Marketing Management.

Kirimkan CV anda ke :

careers.id@hilti.com

Lowongan Desember 2011 Jogja Sebagai Sales Executive

Sejak tahun 1994, perusahaan kami bergerak dalam bidang aksesoris pintu dan jendela (kayu, aluminium, besi) dan telah memiliki produk - produk yang terkenal dengan standar nasional seperti (handle, engsel, kunci, pintu automatic dan aksesoris lainnya) dengan merk DEKKSON dan ISEO dari Italia. Saat ini kami telah menjadi pemasok produk perangkat arsitektur untuk keamanan dan interior bangunan yang indah.

Sales Executive (Jogjakarta)
Yogyakarta

Responsibilities:

• Memiliki kemampuan presentasi yang baik
• Menjaga hubungan baik dengan customer / instansi / perusahaan terkait
• Memenuhi target penjualan yang ditetapkan perusahaan

Requirements:

• Pria / wanita
• Usia 25 - 30 tahun
• Pendidikan min
• Pengalaman min 1 tahun
• Penempatan Jogjakarta

Alamat kantor :